LAVORA CON NOI
Lavora con noi
Siamo uno studio piccolo e incentrato sul mentoring — da remoto per impostazione predefinita, costruito intorno a persone che preferiscono insegnare bene piuttosto che insegnare molto. Se sei così, vorremmo sentire da te.
Perché lavorare qui
Korra Studio rimane piccolo di proposito: uno studio piccolo può ancora mettere un vero professionista davanti a ogni discente, mantenere il feedback onesto e cambiare rotta rapidamente quando qualcosa non funziona. Tutti lavorano da remoto, secondo il proprio orario, in base alle competenze reali piuttosto che a uno script.
Senior Cybersecurity Mentor (Part-Time)
RemotoConduci sessioni 1:1 e in piccoli gruppi con studenti che seguono il curriculum — dalle basi alla certificazione e alla preparazione per il cambio di carriera. Tu stabilisci il ritmo della tua disponibilità.
- >> Attualmente lavori in un ruolo di cybersecurity, o l'hai fatto di recente
- >> Sei a tuo agio a spiegare un concetto in tre modi diversi finché non viene compreso
- >> Dai feedback diretti e specifici anziché incoraggiamenti generici
Curriculum Engineer
RemotoProgetta e perfeziona i segmenti e i moduli che compongono il curriculum self-serve — sequenziando gli argomenti, scrivendo esercizi lab e mantenendo i contenuti aggiornati mentre il campo evolve.
- >> Sai scomporre un ampio argomento di sicurezza in una sequenza chiara e ordinata
- >> Scrivi esercizi che richiedono pratica, non solo lettura
- >> Sei a tuo agio nel revisionare il materiale in base a ciò che i mentor vedono gli studenti faticare
Full-Stack Developer (SvelteKit)
RemotoSviluppa funzionalità nelle nostre app SvelteKit — la piattaforma di apprendimento, prenotazione e fatturazione, e i siti di marketing pubblici — lavorando direttamente con chi usa quello che crei.
- >> A tuo agio con SvelteKit, TypeScript e un database reale
- >> Rilasci piccoli cambiamenti testabili anziché riscritture radicali
- >> Ti importa dei dettagli che uno studente o un mentor effettivamente nota
Student Success Lead
RemotoSii il primo punto di contatto per studenti e genitori — abbina le persone al mentor e al percorso giusti, segui quando qualcuno si blocca, e riporta quello che senti su come insegniamo.
- >> Comunichi chiaramente con studenti, genitori e mentor
- >> Noti quando qualcuno sta rimanendo indietro prima che lo dica
- >> Sei a tuo agio lavorando in diversi fusi orari con un team remoto
Non vedi il tuo ruolo?
Se pensi che potresti aggiungere qualcosa che ci manca, raccontacelo — preferiamo sentire una buona proposta che pubblicare un altro annuncio di lavoro.
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